為了全面鞏固軟件測試學(xué)員的綜合測試技能，鍛煉學(xué)員在項目實踐中的溝通協(xié)調(diào)能力，培養(yǎng)小組成員間團隊凝聚力，千鋒教育為軟件測試1905期學(xué)員提供了一次為期兩周的企業(yè)項目實訓(xùn)機會，并于12月6日舉辦了企業(yè)聯(lián)合項目交流會，總結(jié)交流兩周以來的測試結(jié)果和寶貴經(jīng)驗，同時票選出了最佳團隊獎以及優(yōu)秀個人獎。洺蓉組憑借優(yōu)異的測試成績和團隊表現(xiàn)，摘得最佳團隊獎榮譽，憨憨組、舒克組、孝順組、良升組成員都出色地完成測試任務(wù)，每隊各有一位成員拿下優(yōu)秀個人獎。

　　(軟件測試1905班洺蓉組獲得最佳團隊獎) 

　　(軟件測試張老師、馬老師為獲得優(yōu)秀個人獎學(xué)員頒獎)

　　藏龍臥虎 千鋒軟件測試一個班同步完成兩大項目

　　此次實訓(xùn)活動，軟件測試1905期學(xué)員分別參與了新道科技的DBE數(shù)字營銷、遠方動力的光迅物聯(lián)項目測試兩個企業(yè)在研項目，這充分體現(xiàn)了千鋒軟件測試班級可以同步完成兩個真實企業(yè)項目的強大實戰(zhàn)能力。交流會上，兩個企業(yè)的項目負責(zé)人通過視頻的方式對參與實訓(xùn)的千鋒學(xué)員表達了肯定和期待。

　　(新道科技DBE數(shù)字營銷項目負責(zé)人對千鋒實訓(xùn)學(xué)員表達肯定)

　　(遠方動力光迅物聯(lián)項目負責(zé)人為千鋒實訓(xùn)學(xué)員加油)

　　接下來，通過組長項目匯報和組員心得交流兩個環(huán)節(jié)，大家對實訓(xùn)活動進行了一次全方位的復(fù)盤。在組長匯報環(huán)節(jié)，各小組組長通過PPT的形式，結(jié)合兩周的實訓(xùn)經(jīng)歷，從測試項目背景、測試概要、測試結(jié)果與缺陷分析、測試方法、測試總結(jié)等方面對本次實訓(xùn)進行了詳細的分解與剖析，并從Bug類型、Bug優(yōu)先級、組內(nèi)成員產(chǎn)出等多角度展示了兩周以來小組提交Bug并解決問題的成果。其中，良升組組長在匯報時提到，由于小組成員完成項目速度較快，企業(yè)項目負責(zé)人又為學(xué)員們新增了兩個測試項目。

　　(組長進行精彩項目匯報)

　　在實訓(xùn)過程中，兩個實訓(xùn)企業(yè)的項目負責(zé)任人也對千鋒學(xué)員在測試過程中表現(xiàn)出來的認真負責(zé)的態(tài)度以及專業(yè)的測試能力給予了高度的贊賞。

　　(企業(yè)項目負責(zé)人對千鋒學(xué)員給予了高度評價)

　　在組內(nèi)成員心得分享環(huán)節(jié)，軟件測試的學(xué)員們向我們展示了或內(nèi)斂、或幽默、或靦腆、或嚴謹?shù)囊幻妗Ｃ總€人雖然性格各不相同，但是投入項目的熱忱和認真的態(tài)度是一樣的。學(xué)員們紛紛表示：“通過為期兩周的實訓(xùn)，團隊成員互相協(xié)作，克服了壓力，攻破了一個又一個難題，不僅對企業(yè)內(nèi)部的真實工作環(huán)境有了進一步的了解，通過與產(chǎn)品人員、開發(fā)人員的溝通和磨合，也為以后的工作打下一個良好的基礎(chǔ)。”

　　(組員進行實訓(xùn)心得分享)

　　(千鋒軟測實訓(xùn)學(xué)員紛紛寫下實訓(xùn)心得)

　　千鋒講師寄予厚望 激勵學(xué)員奮勇前進

　　在此次企業(yè)聯(lián)合項目交流會上，參會的兩位軟件測試講師都對學(xué)員們進行了專業(yè)的指導(dǎo)和職業(yè)建議。在學(xué)員心得分享過程中，“望子成龍”的張老師一直在臺下不斷引導(dǎo)學(xué)員們對實訓(xùn)項目進行更深刻的挖掘，每當(dāng)聽到精彩的分享，張老師的臉上也掛滿了驕傲的喜悅。

　　(軟件測試張老師精彩發(fā)言)

　　(軟件測試馬老師進行項目總結(jié))

　　在學(xué)員們匯報和分享結(jié)束之后，軟件測試講師馬老師進行了總結(jié)性講話，分享了實訓(xùn)過程中的測試趣事并對學(xué)員們提出了實踐性的建議。馬老師談到：“學(xué)員們在測試時發(fā)現(xiàn)一個的微信小程序的刪除按鈕，需要長按才能刪除，經(jīng)過與企業(yè)方項目人員的溝通，企業(yè)方終于承認了按鈕的“反人類設(shè)計”，并做出了修改。”此外，馬老師對學(xué)員們的表現(xiàn)給予了肯定，同時也希望大家也能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，夯實技術(shù)，在未來的工作崗位上實現(xiàn)自身價值最大化。

　　(代表著學(xué)員辛勤學(xué)習(xí)成果獎項)

　　通過為期兩周的實訓(xùn)和精彩的交流匯報，軟件測試1905期學(xué)員在取得了優(yōu)異的成績的同時，對企業(yè)真實項目開發(fā)測試流程進一步有了解。企業(yè)內(nèi)部實訓(xùn)作為千鋒教育軟件測試學(xué)科重要的教學(xué)方式之一，將企業(yè)真實開發(fā)環(huán)境、開發(fā)流程、企業(yè)在研項目、企業(yè)開發(fā)工程師協(xié)作等融入教學(xué)之中，讓學(xué)員在就業(yè)之前就能夠走進工作環(huán)境，發(fā)揮主觀能動性，解決實際問題，擁有成為軟件測試精英的潛力。

　　CSDN 報道：https://www.csdn.net/article/a/2019-12-09/15945126

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